Weniger Unfälle dank intensiver Schulung


Unsere Mitarbeitenden sind das Rückgrat unseres Unternehmenserfolges. 2016 haben wir alle zusammen daran gearbeitet, ein sichereres Arbeitsumfeld zu schaffen.



Obwohl wir einen grossen Schritt in die richtige Richtung gemacht haben, sind wir noch ein gutes Stück von unserem Ziel entfernt, bis 2020 ein unfallfreies Unternehmen zu werden. Ende 2016 zählten wir im ganzen Unternehmen vier Unfälle pro 100 Mitarbeitende. Im vergangenen Jahr haben wir durch konsequentes Schulen aller Beteiligten grosse Fortschritte erreicht.

Eine Kultur des Vertrauens, der Transparenz und des Respekts – entscheidende Werte bei HEINEKEN – sind wichtige Faktoren für die individuelle Zufriedenheit und Effizienz der Mitarbeitenden. Ein positives Unternehmensklima trägt zur allgemeinen Förderung der
Gesundheit bei der Arbeit bei. HEINEKEN Switzerland misst die Zufriedenheit der Mitarbeiten-
den jährlich.

Den Mehrjahresvergleich finden Sie hier.